Постановка компании на воинский учет стала самой сложной и непонятной задачей для кадровика в 2023 году!

Мы подготовили для вас пошаговую инструкцию «как не нарваться на штрафы». Это отличная возможность: для специалистов по трудовым отношениям - проверить себя и поставить галочки напротив каждого пункта, для собственников бизнеса- поближе ознакомиться с процессом и проверить своего сотрудника на корректность организации воинского учета вашей ООО.
Каждая организация с работниками обязана вести воинский учет! ЭТО ВАЖНО!
При этом, не имеет никакого значения, есть у вас сотрудники - мужчины или нет.

Это надо делать всем организациям:

Встать на учет в Администрацию;
Подготовить и отнести документы в военкомат;
В военкомате проверят всю номенклатуру и зарегистрируют вашу организацию как «вставшую на воинский учет».
Вы забираете документы и храните их в организации, дополняя их, если в штат будет принят военнообязанный сотрудник.

Тем организациям, у которых УЖЕ есть военнообязанные сотрудники дополнительно необходимо:

Подготовить комплект документов по всем сотрудникам;
Отнести его в военкомат и заверить;
Оповещать военкомат при любом изменении по сотрудникам (смена прописки, паспорта, переезд и т.п.).

Важно!!

За нарушения в ведении воинского учета возможно привлечение к административной ответственности. Срок давности 3 года со дня совершения правонарушения;
С 01.10.2023 были значительно увеличены и расширены штрафы до 450000 руб.

В Превентиве уже давно существуют услуги по воинскому учету, мы любим порядок во всем и еще до всей этой ситуации поняли, что корректное ведение воинского учета жизненно необходимо для компании. Мы можем:

Восстановить ваш воинский учет;
Организовать постановку организации на учет в военный комиссариат и в администрацию муниципального образования;
Подготовить полный пакет документов;
Взять на себя ведение номенклатуры дел, воинских журналов и подготовку регулярной отчетности в военкомат.

Томск: 8(3822)902-622
Северск: 8(3823)785-855
Новосибирск: 8(383)230-5-505

Заказать обратный звонок